業務に起因する感染は労災の対象。積極的に請求してほしい!
認定されやすい医療、介護従事者などに比べ、その他の業種では請求件数が少なく、労働者支援団体などは「周知不足」に加え「職場の理解不足」が要因ではないかとのことです。 詳しくは下記をご覧ください。 →「積極的に請求して」業務 […]
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認定されやすい医療、介護従事者などに比べ、その他の業種では請求件数が少なく、労働者支援団体などは「周知不足」に加え「職場の理解不足」が要因ではないかとのことです。 詳しくは下記をご覧ください。 →「積極的に請求して」業務 […]
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新型コロナウイルス対策のまん延防止等重点措置について、21道府県のうち一部地域を解除する方向で調整を進めている。 延長の方向で調整をしている地域もありますので、飲食店などどのような対応となるか要チェックです。 詳しくは下 […]
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小売業の年間の死傷事故件数は過去20年で4割増加し、建設業を上回った。主な原因とされているのは、従業員の高齢化や自動化の遅れと死に直結するような危険性の高い事故が少ないため安全への意識が不十分なことが挙げられる。 詳しく […]
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現在発行されている年金手帳は有効のままですが、再発行や新規の方に対しては年金手帳の交付ではなく基礎年金番号通知書の送付となります。 詳しくは下記をご覧ください。 →年金手帳が廃止になるけど、返却の必要はあるの?
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令和4年に入ってまだ2か月も経ちませんが、パワハラや過労での自殺をした方の労災認定のニュースが続いています。 本人の判断力が低下するため周りの従業員が気付いて命を絶つ前にお休みや療養を取れるように動けるような仕組み作りが […]
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業況が厳しい中小・小規模事業者を対象に事業場内で最も低い賃金を引き上げる企業に対し経費の一部を支援する制度に特例を新設しました! 詳しくは下記をご覧ください。 →事務機器等に助成対象拡大 業務改善助成金
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昨年の新型コロナウイルスに関する労災の請求件数が2万902件に上がり、このうち1万8324件(87.7%)が労災と認められた。 詳しくは下記をご覧ください。 →請求が2万件超える 3年のコロナ関係労災 厚労省
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新型コロナウイルスのオミクロン株の感染者が増えていることで、後遺症に苦しむ人がさらに増えるおそれがあると指摘されています。1年以上に及ぶ身体的な症状に加え、会社を辞めるように迫られるなど、二次的な「被害」に苦しむケースが […]
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先月24日より医師が症状に基づき検査なしでのみなし陽性が可能となる運用を始めた。 (これまでに大阪府や東京都などが取り組みを始めている) 労災や保険関係の支給がどのように判断されるのか注意が必要となる。 詳しくは下記をご […]
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保育園の休園が増加する状況が続いていることから保育園が休園し、他の園や公民館、自宅に訪問する代替保育を実施する際「一時預かり事業」として認められている補助額を、より単価の高い「通常保育」と同様の補助額とするとのこと。 詳 […]